米脂县公安局从优待警，不仅在物质上、工作上投入，更对民警在精神上、生活上予以关心照顾，切实做到“五到位”。
沟通走访到位。该局通过与民警、民警家属建立良好的沟通桥梁，每逢传统节日，局党委成员亲自上门走访，看望慰问一线民警及其家属，了解并解决民警的实际困难。
物质保障到位。坚持每年落实民警各项年休假、体检、保险制度，为民警提供基本医疗保障；对家庭有困难的民警，提供一定的物质资助，对英烈家属每年给予一定的补助及各项优惠政策。
文化教育到位。面对广大民警工作超负荷，心理压力大，该局组织各项集体活动，充分体现公安特色，丰富警营文化内涵，使公安队伍凝心聚力，促进公安工作开展。不定时组织开展业务技能比武、岗位竞赛、演讲比赛等系列活动，提高民警的业务水平。
从严治警到位。严格教育、严格管理、严格纪律、严格要求，全面落实到公安工作的各个方面，使民警行为上有准则、思想上有警惕。树立优良警风，杜绝特权主义，杜绝贪污腐败，以良好正义形象获得社会群众认可，提高民警的社会地位；严格公安机关人才任用体制，实行能者上、平者让、庸者下的原则，为全体民警提供公平竞争的机会和环境；执法塑警，严格执法办案，做到公正廉洁，杜绝人情案、关系案，提高公安执法的权威性。
科学管理到位。对民警加大考评考核力度，明确责任与利益关系，精神奖励与物质奖励相结合，促使民警在竞争中求发展、求创新、求进步，使民警的责任与得到的利益成正比。对于民警岗位部署，按照个性素质、个人兴趣、发展潜能等方面安排适合的岗位，有针对性地培养锻炼。对先进民警进行鼓励表扬，对后进民警进行重点管理教育，实现警力应用最大化。
